BEIJING, 17 mar (Xinhua) -- El Comité Central del Partido Comunista de China (PCCh) publicó un reglamento revisado sobre la selección y nombramiento de funcionarios del Partido y del Gobierno, según una circular del Comité Central del PCCh.
La norma, que es un importante reglamento interno del Partido, subraya la necesidad de defender y fortalecer el liderazgo general del Partido, adherirse a poner primero los estándares políticos y absorber los logros alcanzados en la selección y nombramiento de funcionarios desde el XVIII Congreso Nacional del PCCh en 2012.
El reglamento, que fue revisado para hacer frente a nuevos problemas bajo las nuevas circunstancias, es de gran importancia para fomentar un contingente de funcionarios competentes y profesionales que sean leales al Partido, tengan integridad moral y demuestren un gran sentido de la responsabilidad, según la circular.
El reglamento también subraya la selección y nombramiento institucionalizados, estandarizados y científicos de funcionarios, agrega la circular.
Todos los comités del Partido deben implementar estrictamente el reglamento, fortalecer la revisión y supervisión de la disciplina, y rectificar firmemente la tendencia poco sana de la selección de funcionarios.
Todos los departamentos de diversas regiones deben reportar de forma oportuna las situaciones y recomendaciones importantes durante la implementación del reglamento al Comité Central del PCCh, indica la circular.
Al seleccionar a los funcionarios, se debe dar prioridad a quienes tengan experiencia de trabajo en las bases, se atrevan a asumir responsabilidades y sean adeptos a actuar, a?ade.
Se deben hacer esfuerzos para promover a jóvenes y mujeres como funcionarios y permitir que todos los funcionarios desempe?en su debido papel, y los altos cargos que no sean aptos para sus puestos actuales deben ser ajustados.
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